ByPeter Charalambous 
Thursday, March 13, 2025 10:40PM
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A day before a shutdown deadline, Senate Democrats are mounting a last-ditch protest over a Republican-led government funding bill.
SAN FRANCISCO — Un juez federal ordenó el jueves a la administración Trump que reincorpore a miles de empleados a prueba que fueron despedidos el mes pasado de media docena de agencias federales.
La orden del juez de distrito William Alsup se aplica a la Administración de Veteranos, el Departamento de Agricultura, el Departamento de Defensa, el Departamento de Energía, el Departamento del Interior y el Departamento del Tesoro.
También ha prohibido a la Oficina de Gestión de Personal que emita directrices sobre la posibilidad de despedir a los empleados.
FILE – This June 21, 2013, file photo, shows the seal affixed to the front of the Department of Veterans Affairs building in Washington.
AP Photo/Charles Dharapak, File
Alsup ofreció una mordaz reprimenda al intento de la administración Trump de despedir a los empleados, determinando que el gobierno utilizó “mentiras” y “trucos” para despedir ilegalmente a los trabajadores.
El juez Alsup determinó que la administración Trump intentó eludir los procedimientos establecidos para emitir reducciones de personal al afirmar incorrectamente que los empleados fueron despedidos por razones de rendimiento.
“Sólo quiero decir que es un día triste cuando nuestro gobierno despide a un buen empleado y dice que se basó en el rendimiento cuando saben bien que eso es mentira”, dijo el juez Alsup. “Eso no debería haberse hecho en nuestro país. Fue una farsa para intentar evitar los requisitos legales”.
Si la administración Trump quiere reducir el tamaño del gobierno federal, deben seguir el proceso establecido en la ley federal, dijo.
“Las palabras que les doy hoy no deben ser tomadas como que algún tipo de juez salvaje y loco de San Francisco ha dicho que la administración no puede llevar a cabo una reducción de Plantilla”, dijo.
“La razón por la que la OPM quería poner esto en función del rendimiento era, al menos a mi juicio, un truco para evitar su Ley de Reducción de Personal, porque la ley siempre permite despedir a alguien por rendimiento”, dijo el juez Alsup, añadiendo que los empleados despedidos por “rendimiento” ni siquiera pueden cobrar el seguro de desempleo.
El gobierno tendrá que emitir informes de situación sobre el número de empleados despedidos y el estado de su reincorporación.
“Esta orden concluye que todos esos despidos fueron ordenados por los demandados -la OPM y el director interino Ezell- y fueron ilegales porque la OPM y Ezell no tenían autoridad para hacerlo”, dijo.
El juez Alsup también ordenó el descubrimiento inmediato y la deposición del asesor principal de la OPM Noah Peters.
El juez Alsup declaró: “En este caso es necesario un descubrimiento razonable y bien dirigido para llegar a la verdad, porque el gobierno dice una cosa y ustedes dicen otra”.
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