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El fiscal general de California publicó una guía para ayudar a los inmigrantes a conocer mejor cuáles son sus derechos
A un mes de que Donald Trump asuma como Presidente de Estados Unidos, el Fiscal General de California, Rob Bonta publicó una guía para ayudar a que los inmigrantes que no tienen papeles en ese estado conozcan cuáles son sus derechos y cómo la ley los protege.
Los inmigrantes en California, explica la guía, tienen derecho a una vivienda digna, atención médica de urgencia, un abogado en caso de ser detenido, y educación para sus hijos.
La guía busca además que los inmigrantes también puedan evitar ser estafados por personas que buscan aprovecharse del contexto que se vive en Estados Unidos a raíz de las declaraciones hechas por el presidente electo Donald Trump sobre detenciones y deportaciones masivas de indocumentados.
“En California, sabemos que nuestros inmigrantes son el pilar de nuestras comunidades, una fuerza que impulsa nuestra economía y una parte esencial de nuestra historia como estado,” aseguró el fiscal general Bonta, según un comunicado emitido por la oficina del fiscal.
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Además, aseguró que en el estado “nos aseguraremos de que se respeten y protejan los derechos de nuestras comunidades de inmigrantes”.
¿Qué contiene la guía?
La guía es denominada Conozca sus derechos de inmigración y la protección que le ofrece la ley y en la primera parte indica los derechos de los inmigrantes:
Derecho a solicitar y conseguir una vivienda sin compartir su estado de inmigración: La guía asegura que los proveedores de vivienda no tienen que preguntarte sobre tu estado de inmigración, solo con la excepción de que hayás solicitado una vivienda financiada por el gobierno federal.
Derecho a acceder a atención médica de urgencia: De acuerdo con las leyes federales, estas garantizan que todas las personas, entre ellos los inmigrantes, tengan acceso a la atención médica de urgencia.
Derecho a un lugar de trabajo libre de acoso y discriminación: Las leyes de California te protegen contra la discriminación y el acoso por tu origen, raza, etnia, etc. La persona que te da trabajo no puede amenazarte con llamar a las autoridades de migración como represalia. Tampoco tiene que preguntarte o investigar tu estado de inmigración. No estás obligado a compartir esa información.
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Derecho a pedir a las empresas que dejen de vender sus datos o que los borren: Sobre este derecho, el fiscal insta a visitar el sitio https://oag.ca.gov/privacy/ccpa para conocer tus derechos sobre privacidad de datos.
Derecho a un abogado. En caso de que seas arrestado por la policía, tenés derecho a un abogado y en caso de que seas detenido por agentes de migración, tenés derecho a consultar con un abogado, pero el gobierno no está obligado a dártelo por lo que podés optar por alternativas de asistencia legal gratuitas.
Derecho a acceder a su informe policial: Si sos víctima de un delito, podés solicitar a las agencias policiales locales o estatales un informe sobre el caso independientemente de tu estado migratorio.
Tu hijo tiene derecho a una educación pública gratuita independientemente de su estado de inmigración. Según la guía, también tiene derecho a estar en un entorno escolar libre de discriminación.
“La información sobre el estado de ciudadanía o inmigración nunca es necesaria para la inscripción en la escuela. No tiene que compartir información sobre pasaportes o visados, ni sobre el estado de inmigración de un hijo, padre, tutor u otro miembro de la familia”, se lee en la guía.
En caso de que querrás aplicar a comidas escolares gratuitas o a precios reducidos, no tenés que facilitar el número de seguridad social u otra tarjeta.
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¿Qué no pueden hacer los agentes de seguridad?
El documento asegura que las fuerzas de seguridad estatales y locales no tienen que preguntarte por tu estado de inmigración con fines policiales. “La ley de California prohíbe expresamente que las fuerzas de seguridad pregunten por el estado de inmigración de una persona con fines de aplicación de la ley de inmigración”, señala.
Tampoco pueden compartir tu información personal para la aplicación de la ley de inmigración, entre ellos, información sobre domicilio o dirección de trabajo.
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Además, no pueden ayudar al Servicio de Control de Inmigración y Aduanas (ICE por sus siglas en inglés) en la aplicación de la ley de inmigración. “Esto significa que las fuerzas de seguridad estatales y locales no pueden investigar, interrogar, arrestar ni detener a nadie a menos que formen parte de un grupo de trabajo federal conjunto cuyo objetivo principal no sea la aplicación de la ley de inmigración”.
En caso de que no se hayan respetado tus derechos podés poner una denuncia en el Departamento de Justicia de California a través de este enlace, clic aquí. Y si has sido víctima de discriminación, acoso o hayás tenido represalias por alguna denuncia podés reportarlo al Departamento de Derechos Civiles de California a través de este enlace, clic aquí.
Aquí podés leer completa la guía en idioma español.
